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??? 天天天水網(wǎng)訊(通訊員 裴仰東 熊君平)為了加大對優(yōu)秀年輕干部的鍛煉培養(yǎng)力度,延伸干部教育培養(yǎng)鏈條,提高干部素質(zhì),8月26日,麥積區(qū)選派30名副科級后備干部、30名80后干部、32名專業(yè)技術(shù)人員、2名組工干部分別到村、社區(qū)、區(qū)直部門、全區(qū)重點項目建設(shè)點、重點工作單位和區(qū)信訪局掛職鍛煉。
??? 據(jù)悉,該區(qū)組織的本次掛職鍛煉旨在使機關(guān)干部了解農(nóng)村工作情況,掌握基層實情,貼近群眾,積累基層工作經(jīng)驗,增強群眾觀念和群眾感情,培養(yǎng)求真務(wù)實、艱苦創(chuàng)業(yè)的良好品質(zhì)。選派干部到重點項目建設(shè)工作一線、農(nóng)村后進村、貧困村等基層進行掛職鍛煉,是解決年輕干部缺乏基層工作經(jīng)歷和工作經(jīng)驗等問題,落實“大規(guī)模培訓干部,大幅度提高干部素質(zhì)”要求,在實踐中培養(yǎng)鍛煉干部的一項重要措施。選派80后優(yōu)秀年輕干部到信訪、城市拆遷、矛盾糾紛排查調(diào)處、重點項目一線工作鍛煉,有助于讓年輕干部擴大視野,更多地接觸一些實際問題和疑難問題,培養(yǎng)他們良好的心態(tài)和務(wù)實的作風,提高化解矛盾和處理問題的能力,有效促進年輕干部自身成長。
| 來源: 天天天水網(wǎng) 編輯: 辛小強 |