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????天天天水網(wǎng)-天水日?qǐng)?bào)訊(記者 楊棟 通訊員 邊旭鋒)今年以來(lái),市人力資源和社會(huì)保障局加強(qiáng)對(duì)全市流動(dòng)人口的服務(wù)與管理,進(jìn)一步明確目標(biāo)責(zé)任,創(chuàng)新服務(wù)手段,確保流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工合法權(quán)益得到保障。
????今年以來(lái),全市各級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)綜合運(yùn)用日常巡視檢查、受理舉報(bào)投訴、專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查等方式,嚴(yán)厲打擊各類(lèi)侵害流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工合法權(quán)益的違法行為,對(duì)全市各類(lèi)用工單位的流動(dòng)人口進(jìn)行全方位、全天候、全覆蓋的網(wǎng)格化監(jiān)察,將879戶(hù)用人單位納入監(jiān)管范圍,做到監(jiān)察執(zhí)法無(wú)盲區(qū)、無(wú)漏區(qū)。同時(shí)積極與市建設(shè)局、市工信委、市法院等相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào),在全市建立了解決拖欠流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工工資的“六條保障線(xiàn)”,即由市人社局、建設(shè)局負(fù)責(zé)建筑施工行業(yè)流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工的欠薪查處工作;由市人社局、工信委負(fù)責(zé)解決工業(yè)行業(yè)的流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工的欠薪工作;由市各級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解決零散流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工的討薪問(wèn)題;由市主流媒體加大對(duì)無(wú)故拖欠流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工工資事件的曝光報(bào)道力度;由市人社局、法院負(fù)責(zé)對(duì)涉及流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工討薪的案件實(shí)行簡(jiǎn)易速裁;由市委、政府督察室督察各項(xiàng)流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工維權(quán)工作措施的落實(shí),協(xié)調(diào)和解決各種矛盾,保證流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工工資支付的落實(shí)。在幫助企業(yè)建立流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工管理、工資分配等規(guī)章制度的同時(shí),深入貫徹落實(shí)《勞動(dòng)合同法》,完善和推行規(guī)范的勞動(dòng)合同文本,逐步提高各類(lèi)企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率。截至目前,累計(jì)檢查用人單位18325戶(hù)(次),涉及職工和流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工人數(shù)91361人(次),清欠企業(yè)職工工資872.55萬(wàn)元,清理拖欠流動(dòng)人員進(jìn)城務(wù)工工資3120萬(wàn)元,受理群眾投訴舉報(bào)案件1790件,查處案件1788件,結(jié)案率達(dá)99.9%,督促用人單位與進(jìn)城務(wù)工人員簽訂勞動(dòng)合同31866份。
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