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????天天天水網(wǎng)訊【通訊員移紅霞 陳文軍】今年上半年，天水市完成了全市公務(wù)員信息采集、校對(duì)、錄入、校核等公務(wù)員管理信息系統(tǒng)建庫任務(wù)，公務(wù)員信息入庫率達(dá)100%，為全市公務(wù)員隊(duì)伍科學(xué)化、規(guī)范化管理奠定了基礎(chǔ)。目前，全市公務(wù)員管理信息系統(tǒng)正處于省市聯(lián)合調(diào)試階段，以進(jìn)一步完善軟件功能，探索深化業(yè)務(wù)應(yīng)用。
????各部門高度重視 及時(shí)啟動(dòng)系統(tǒng)建設(shè)
????自2012年８月以來，根據(jù)省委組織部、省人社廳、省公務(wù)員局下發(fā)的《全省公務(wù)員管理信息系統(tǒng)建設(shè)工作實(shí)施方案》和全省公務(wù)員管理信息庫建設(shè)暨培訓(xùn)會(huì)議精神，天水市委組織部、市人社局高度重視，嚴(yán)格按照“規(guī)范采集、嚴(yán)格審核、統(tǒng)一錄入”的原則，專項(xiàng)安排部署，及時(shí)啟動(dòng)了公務(wù)員信息庫的建庫工作，成立了全市公務(wù)員管理信息系統(tǒng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了全市公務(wù)員信息庫建設(shè)動(dòng)員暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)大會(huì)，制定了《天水市公務(wù)員管理信息系統(tǒng)建設(shè)實(shí)施方案》、《天水市公務(wù)員管理信息采集辦法》、《天水市公務(wù)員管理信息系統(tǒng)建設(shè)工作安排》，并按權(quán)限分工負(fù)責(zé)信息庫建設(shè)工作。市委組織部、市人社局、市編辦統(tǒng)一設(shè)立審核錄入辦公室，共抽調(diào)5名政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的工作人員具體審核錄入，從組織機(jī)構(gòu)上確保了建庫工作順利開展。同時(shí)，指導(dǎo)各縣區(qū)、市直各部門、各單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定1—2名責(zé)任心強(qiáng)、熟悉電腦操作的干部做好信息采集、錄入、維護(hù)工作，充實(shí)了建庫工作力量。天水市財(cái)政撥付專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)購買計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、移動(dòng)硬盤等必要的硬件設(shè)備，實(shí)現(xiàn)信息系統(tǒng)專機(jī)專用，既保障了工作順利開展，又確保了信息安全。
????準(zhǔn)確采集及時(shí)更新 確保信息真實(shí)完整
????在全市公務(wù)員管理信息系統(tǒng)建設(shè)中，全市各級(jí)機(jī)關(guān)、單位都嚴(yán)格按照省上統(tǒng)一的信息標(biāo)準(zhǔn)開展信息采集、建庫工作。主要采集存儲(chǔ)了基本信息：一是單位信息，包括單位名稱、規(guī)格、類別、隸屬關(guān)系、編制數(shù)、領(lǐng)導(dǎo)與非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職數(shù)等10多項(xiàng)信息；二是公務(wù)員信息，包括姓名、性別、出生年月、民族、整治面貌、機(jī)關(guān)、出生地、學(xué)歷學(xué)位、參加工作時(shí)間、簡(jiǎn)歷、現(xiàn)任職務(wù)、考核獎(jiǎng)懲培訓(xùn)等日常管理情況及家庭成員信息等120 多項(xiàng)信息。尤其是對(duì)“三齡一歷”（年齡、工齡、黨齡）等重要信息，嚴(yán)格按照檔案材料中最早形成的重要材料為準(zhǔn)，逐一審核檔案，并按照“誰管理、誰采集、誰維護(hù)”的原則，及時(shí)更新和運(yùn)轉(zhuǎn)公務(wù)員信息庫，確保了信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性。
????實(shí)現(xiàn)智能統(tǒng)計(jì)查詢監(jiān)督 管理步入信息化軌道
????全市公務(wù)員管理信息系統(tǒng)的建成，實(shí)現(xiàn)了對(duì)單位和公務(wù)員隊(duì)伍總體狀況、數(shù)量、結(jié)構(gòu)、分布、流動(dòng)狀況、編制和職數(shù)使用情況的智能查詢、統(tǒng)計(jì)和監(jiān)督功能，并直接生成各類文本或者統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并根據(jù)工作需要方便快捷地應(yīng)用不同的數(shù)學(xué)模型，分析公務(wù)員隊(duì)伍現(xiàn)狀、成長(zhǎng)規(guī)律、發(fā)展需求等，為實(shí)現(xiàn)公務(wù)員隊(duì)伍的可持續(xù)發(fā)展提供了技術(shù)保障；也實(shí)現(xiàn)了公務(wù)員日常管理工作的信息化，包括公務(wù)員錄用、定級(jí)、考核、交流與回避、職位聘任等，做到了工作信息實(shí)時(shí)交換、工作流程上下暢通、相關(guān)數(shù)據(jù)自動(dòng)更新、業(yè)務(wù)表單自動(dòng)生成等基礎(chǔ)功能，實(shí)現(xiàn)了公務(wù)員的動(dòng)態(tài)管理和實(shí)施監(jiān)督，提高了工作效率。
????預(yù)計(jì)，到2013年底，本著“使用、安全、節(jié)儉”的原則，按照全省統(tǒng)一的信息采集標(biāo)準(zhǔn)，依托大組工網(wǎng)，將建成以各級(jí)單位組織部門為數(shù)據(jù)和信息調(diào)度中心，政府人力資源和社會(huì)保障部門為分中心，覆蓋省、市、縣三級(jí)的暢達(dá)、精準(zhǔn)、快捷的全省公務(wù)員管理信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)公務(wù)員“進(jìn)、管、出”各個(gè)環(huán)節(jié)的信息化，為各級(jí)公務(wù)員主管部門準(zhǔn)確把握公務(wù)員隊(duì)伍發(fā)展?fàn)顩r和趨勢(shì)，科學(xué)制定戰(zhàn)略規(guī)劃和政策法規(guī)提供數(shù)據(jù)服務(wù)和決策支持，提高全市乃至全省公務(wù)員管理工作的科學(xué)化水平。
| 來源: 天天天水網(wǎng) 編輯: 辛小強(qiáng) |
