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????為進一步加強對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政教育，充分發(fā)揮教育在預(yù)防腐敗中的基礎(chǔ)性作用，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部清正履職、廉潔從政的意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線， 2013年11月28日，清水縣紀委、縣委組織部、縣司法局對30名擬提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部進行任前廉政及司法知識考試。考試以《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和“六五”普法知識以及十八屆三中全會精神等主要內(nèi)容。
????為了保障領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政知識考試的公正、公平、公開，縣紀委、縣委組織部、縣司法局嚴格把好“四關(guān)”：一是試題保密關(guān)?？h紀委安排縣紀委和縣司法局負責宣傳教育的人員命題，并由專人保管式卷，在考試前將試題帶入考場，確認密封無誤后啟封試卷進行測試。二是考場紀律關(guān)。縣紀委、縣委組織部和縣司法局抽調(diào)工作人員進行監(jiān)考的同時，邀請縣紀委書記和組織部副部長到考場進行巡考，嚴肅了考場紀律。三是閱卷公正關(guān)。抽調(diào)業(yè)務(wù)能力強的人員進行封閉閱卷，進行流水作業(yè)，并安排了專人進行統(tǒng)分，有效的防止“人情分”、“關(guān)系卷”的出現(xiàn)。四是嚴把使用關(guān)。及時向社會公布考試成績，接受社會各界的監(jiān)督?？荚嚦煽冞€將錄入干部個人檔案，并作為組織部門任用干部的重要依據(jù)。凡是考試成績不合格者，將暫緩使用。
????從2008年以來，清水縣把領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政知識考試逐步轉(zhuǎn)化為 “硬制度”，形成領(lǐng)導(dǎo)干部任前“考廉”、任時“話廉”、任后“述廉”的制度鏈，既豐富了廉政教育的內(nèi)容，又促使廣大領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。
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